„Всяка глава от тази книга е изпълнена със здрав разум, който, тъй както авторите обясняват подробно, за нещастие не е широко разпространен сред начините, по които организациите управляват хората. Ако вие искате да усъвършенствате своите поведения в бизнеса, не можете да го направите по по-добър начин от този да прочетете книгата.“

Питър Суинбърн, Президент и Главен изпълнителен директор на Molson Coors

„Тази книга ще помогне на лидерите в организациите да развият стратегии, които могат да се отплатят чрез развиването на техния жизнено важен ресурс – хората. Читателите могат да очакват един дискусионен и предизвикателен текст, относно съществуващата догма за управлението на таланти.“

Робърт Розенфелд, Главен изпълнителен директор на Центъра за организационно съвършенство

Бил МакФарлан

195 стр. м.к. 

В "Изхвърлете розовия слон" Бил МакФарлан разкрива как да избегнем смъртоносния капан на лошите комуникативни умения.

От книгата ще научите 15 начина как да казвате каквото мислите.... и да мислите каквото казвате.

Подобрете разговорите си като:

• първо забележете, а след това изхвърлете розовия слон
• се отървете от жаргона
• се научите да говорите описателно 
• се научите кога да се извините и кога да благодарите на хората 
• очаровайте публиката

Джо Оуен

240 стр.м.к.

Изкуството да караме нещата да се случват

Ако вие ще прочетете само една книга по мениджмънт, то това е книгата.

Тази книга си пробива път през голямото количество налична информация и показва истинската същност на това, което действа и което е по важното – на това, което не действа. Насочена към мениджърите от всички нива и сфери на действие, тази книга ви показва как да управлявате. Как да управляваме включва следните основни уроци:

•  IQ /интелектуални/ умения: справяне със задачи, проблеми и пари 
• EQ умения: справяне с хората
• PQ умения: да накарате нещата да се случат 
• MQ умения: да управлявате своето пътешествие

Джо Оуен е работил с над 80 от най добрите организации и с някои от най лошите организации в света. Той е ръководил бизнеси в Япония, Америка и Европа и е съосновател на няколко нестопански организации, сред които са Teach First, Future Leaders и Start Up, бил е партньор в Andersen Consulting (Accenture) и е управляващ съдружник в Leadership Partnership. Негови предишни книги са How To Lead и Management Stripped Bare.

265 стр. м.к.

Какво трябва да правите, за да бъдете Лидери, да ръководите и да успявате

Джо Оуен преподава това, което практикува

Той е един от основателите  на организацията "Първо научи "- една инициатива с идеална цел, която взема най-добрите студенти от университетите на Англия и ги назначава като учители в едни от най-проблемните средни училища

Тази книга  е полезна за всеки, които иска да придобие лидерски качества на всяко ниво . Тя демонстрира уменията, от които се нуждаят новите лидери и показва как самите вие можете да ги развиете и усъвършенствате.

 Навсякъде, където и да се намирате в една организация и каквито и да са вашите настоящи силни и слаби страни, това е книгата, която ще ви покаже какво търсят в действителност организациите в лидерите от всички нива, и как да проверите, дали вие сте подходящия човек.

„Тази книга показва на следващото поколение лидери как да се развиват.”

Бет Вигдотц, 1 – изпълнителен директор, отговарящ за текущата дейност на корпорацията –Първо научи.

 „Тази книга е интересна и лесна за четене, но тя има способността да накара всеки да спре за момент, да обмисли нещата и след това да продължи да разсъждава „.

Джеф Кинг

стр.302 м.к.

ТАЙНИТЕ НА ПРОДАЖБАТА

Не се подценявайте - можете да спечелите всяка сделка!

 Правилата на продажбата рядко се променят. В някои сфери на бизнеса модите и професионалният жаргон идват и си отиват със скоростта на светлината, но в продажбите има един златен стандарт, който почти не се променя с времето. В тази книга е описан именно този стандарт.

Веднъж научени, техниките, които ще откриете в „Тайните на продажбата“ ще ви съпътстват цял живот – и ще се чудите какво сте правили без тях някога!

Това е изключително практична книга със съвети, които можете да използвате във вашата работа, за да подобрите успеха си в продажбите още сега. Тя предлага общи насоки, към които ще посягате отново и отново.

„Тайните на продажбата“ се състои от три раздела:

• Първият се занимава с въпросите, отнасящи се до търговските срещи и търговските предложения, 
• Втората ви представя най-ефективните методи за спечелването на нов проект – не само от съществуващи клиенти, но и от нови.
• Третият раздел ще ви предостави всички необходими тайни оръжия, за да станете най-добрият търговски агент – от договорните преговори и управлението на контактите ви до измерване на вашата ефективност при продажбите.

Това са много съществени елементи, които често се пропускат, но ако се справите с тях, всеки път ще бъдете на върха. Може би днес имате много работа, но защо не я оставите настрана за момент и не отворите тази книга, защото в „Тайните на продажбата“ може да има неща, които да се окажат много ценни за вас.